Azubi-Team-Tag Event Bogenschießen🤝 Was ist ein Azubi-Team-Tag?

Ein Azubi-Team-Tag ist ein speziell entwickelter Erlebnis- oder Fortbildungstag für Auszubildende – fernab des gewohnten Ausbildungsalltags.
🎯 Ziel ist es, durch spielerische, praktische und reflektierende Methoden:

  • das Gemeinschaftsgefühl zu stärken

  • die Zusammenarbeit im Team zu verbessern

  • zentrale Schlüsselqualifikationen wie Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und Kommunikationskompetenz zu trainieren

🎯 Ziele eines Azubi-Team-Tags

👥 Teambildung & Kennenlernen

Neue und erfahrene Azubis sowie Ausbilder:innen begegnen sich auf Augenhöhe.
🤝 Vertrauen, Offenheit und Gemeinschaftsgefühl entstehen.

💬 Kommunikation & Konfliktverhalten

In verschiedenen Settings üben die Teilnehmenden:
✔️ Meinungen zu äußern
✔️ Feedback zu geben
✔️ gemeinsam Lösungen zu finden

🧭 Verantwortung & Selbstorganisation

Durch Planung, Entscheidungsfindung und Aufgabenverteilung im Team wachsen Eigeninitiative und das Verständnis für betriebliche Abläufe.

🤝 Kooperation & Respekt

Das gemeinsame Meistern von Herausforderungen fördert gegenseitige Wertschätzung und das Bewusstsein für die Stärken im Team.

🔄 Reflexion & Transfer

Moderierte Reflexionsphasen sichern Lernerfahrungen und übertragen sie auf den Ausbildungsalltag.

🧩 Ablauf eines Azubi-Team-Tags

Ein typischer Tag gliedert sich in vier Phasen:

  1. Aktiver Einstieg
    Kooperative Spiele & Challenges zur Auflockerung und Vertrauensbildung

  2. Hauptphase
    Praxisorientierte Teamaufgaben wie z. B. Parcoursbau, Rollenspiele oder Planspiele

  3. Reflexion & Transfer
    Austausch über Erfahrungen, Lernmomente und Teamprozesse

  4. Abschluss
    Feedbackrunde, Ausblick – und auf Wunsch: eine Zertifikatsübergabe

🛠 Beispiele für Methoden & Inhalte

  • 🪢 Parcoursplanung & -bau
    Teams gestalten aus Materialien (z. B. Seilen, Holz) einen Lern- oder Hindernisparcours

  • 🎲 Kooperationsspiele
    z. B. mit Kugeltower, Balance-Elementen oder kreativen Kommunikationsübungen

  • 🗺 Geocaching mit Teamaufgaben
    Der Weg zum Ziel wird zur spielerischen Teamerfahrung

  • 🧠 Reflexionsmethoden
    z. B. Bodenanker, Blitzlichtrunden, Rollenfeedback, Kreativkarten

📌 Zielgruppen für Azubi-Team-Tage

👷‍♂️ Ausbildungsbetriebe
🏫 Schulen & Berufsschulen
👩‍🏫 Bildungsträger

Ideal für:

  • neue Azubi-Jahrgänge (z. B. als Einstiegstag)

  • Mischgruppen aus mehreren Lehrjahren

  • Azubis & Ausbilder:innen zur Stärkung des Miteinanders

✨ Warum sind Azubi-Team-Tage sinnvoll?

In einer Arbeitswelt, die soziale Kompetenzen, Resilienz und Teamfähigkeit fordert wie nie zuvor, bieten Azubi-Team-Tage eine nachhaltige, motivierende und praxisnahe Möglichkeit zur Förderung dieser Fähigkeiten – und stärken gleichzeitig Bindung und Motivation der Auszubildenden.

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🚣‍♂️ Azubi-Teamtag 1: „Flusswärts – Gemeinsam auf Kurs“

🌟 Kernidee

Beim Floßbau geht es nicht nur darum, ein schwimmfähiges Gefährt zu bauen – es ist ein kraftvolles Erlebnis, das Teamprozesse sichtbar und greifbar macht. Planung, Absprache, Verantwortungsübernahme und Vertrauen sind entscheidend. Am Ende zeigt sich im wahrsten Sinne des Wortes, ob das Team „gemeinsam schwimmt“ oder „untergeht“.

Uhrzeit Programmpunkt
09:00 – 09:30 Ankommen, Begrüßung, Kennenlernspiel („Teamknoten“)
09:30 – 10:30 Kooperationsspiele zur Einstimmung: Kugelturm, Brückenbau oder Balance-Challenge
10:30 – 12:30 Floßbau in Teams: Planung, Materialverteilung, Bauphase (mit Schwimmwesten & Anleitung)
12:30 – 13:30 Mittagspause am Wasser (Picknick / organisierbares Lunchpaket)
13:30 – 14:30 Floß-Testfahrt & Challenge: Aufgaben auf dem Wasser, Navigation, Mini-Wettrennen
14:30 – 15:30 Reflexion am Ufer: Bodenanker, Gruppenfeedback, Kartenrunde „Was nehme ich mit?“
15:30 – 16:00 Zertifikatsvergabe & gemeinsames Abschlussbild mit den Flößen

📖 Detaillierter Ablauf & Ziele

1. Kooperationsspiele (Warm-up)
🎯 Ziel: Gruppendynamik anstoßen, Rollen erkennen
Beispiele:

  • „Sumpfüberquerung“ mit vorgegebenen Materialien

  • Kugelturm: Kommunikation & präzise Zusammenarbeit

  • Vertrauensbrücke: Mut & Rückhalt erleben

2. Floßbau in Teams
🧠 Ziel: Planung, Organisation & praktische Umsetzung
Ablauf:

  • Teams erhalten gleiches Baumaterial (z. B. Tonnen, Bretter, Seile)

  • Gemeinsames Konzept & Aufgabenverteilung

  • Aufbau des Floßes mit Knotentechniken & Sicherheitsregeln

  • Sicherheitscheck durch die Anleitung

3. Floßfahrt & Wasser-Challenge
🚣‍♀️ Ziel: Erlebtes im Tun verankern
Aufgaben auf dem Wasser:

  • Kurs halten

  • Team-Wettrennen oder kleine Wasser-Mission (z. B. eine Boje erreichen oder ein Rätsel unterwegs lösen)

  • Navigationsherausforderungen (wer ist „Steuerfrau/-mann“?)

4. Reflexion
🔍 Ziel: Erfahrungen in den Alltag übertragen
Beispielmethoden:

  • Bodenanker („Wofür stand das Floß?“)

  • Kartenrunde: „Was hat mich überrascht?“

  • Blitzlichter: „Was hat unser Team stark gemacht?“

5. Abschluss
📸 Gruppenfoto mit dem Floß, Zertifikat mit Team-Emblem („Floßcrew 2025“)

💪 Geförderte Kompetenzen

  • Teamarbeit & Kommunikation

  • Rollenklärung & Verantwortungsbewusstsein

  • Umgang mit Drucksituationen

  • Reflexionsfähigkeit

  • Praxisorientiertes Denken

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